Assistent projectleider civiele techniek
Gemeente Gouda

HBO   |   Regulier   |   Vast   |   0 - 36 uur
Solliciteer (t/m 30-6-2019)
Durf jij, voor én met de stad, mee te werken aan projecten op weg naar een duurzaam ingerichte openbare ruimte in Gouda?

Durf jij, voor én met de stad, mee te werken aan projecten op weg naar een duurzaam ingerichte openbare ruimte in Gouda? Dan kunnen we Jouw ideeën en jouw kennis hierbij goed gebruiken, wij zoeken een: assistent projectleider civiele techniek !!

 

Jouw missie

Als assistent projectleider binnen de afdeling Projecten Openbare Ruimte ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig voorbereiden en uitvoeren van vakinhoudelijke werkzaamheden. Je ondersteunt hiermee één of meerdere projectleider(s) om samen projecten binnen overeengekomen kaders tot een goed einde te brengen.

 

Het team

Binnen de gemeentelijke organisatie staat de afdeling Projecten Openbare Ruimte (POR) voor het projectmatig realiseren van groot onderhoud- en herinrichtingsprojecten (zie: gemeentelijke projectenpagina) in het openbaar gebied van Gouda. Wij doen dit met een team van 28 gemotiveerde en resultaatgerichte professionals op het gebied van projectleiderschap, communicatie, participatie, project control en kwaliteitsbewaking. Vanuit kleine teams werken wij aan meerdere projecten waardoor je bij alle aspecten van projecten betrokken bent. Bij POR is het nooit saai. Het totale team staat voor het realiseren van de totale projectenportefeuille van gemiddeld 80 tot 100 projecten met ieder een budget tussen de 10K en 5 miljoen euro. 

 

Jouw rol

Samen met je projectleider(s) vorm je een team dat elkaar aanvult en dat projecten tot een goed einde brengt. Als assistent projectleider ben je onder meer verantwoordelijk voor:

  • Het projectmatig aanpakken van opdrachten in een regierol;
  • Het maken, nakomen en najagen van afspraken. Voor eigen werkzaamheden en leveringen door anderen;
  • Het uitvragen en beoordelen van door derden geleverde producten waaronder: planningen, ramingen, bestekken, ontwerpen, BLVC-plannen;
  • Het beoordelen van en adviseren over de technische status, situaties en oplossingsmogelijkheden van de boven- en ondergrondse infrastructuur en objecten in de openbare ruimte;
  • Het met je collega’s opstellen en afstemmen van projectgerelateerde documenten waaronder: vraagspecificaties, aanbestedingen, contracten, rapportages,  plannen van aanpak, planningen, ramingen, risico-inventarisaties, communicatieplannen en bewonersbrieven;
  • Het organiseren, voorbereiden en deelnemen aan interne en externe overleggen waaronder: bouwvergaderingen, bewonersavonden, aanbestedingen;
  • Het zelfstandig afhandelen van projectgerelateerde vragen of klachten van onder andere inwoners, ondernemers, leveranciers en collega's.

 

Projecten waar we als afdeling mee bezig zijn en waar je in betrokken kan worden:

  • Rioolvervangingsprojecten;
  • Ophogingsprojecten;
  • (Her)ontwikkelingsprojecten van woon- en werkgebieden;
  • Vervangen of nieuwbouw civiele kunstwerken;
  • Wegaanpassingen.

 

Maar ook kleinere zaken als:

  • Speelplekken;
  • Parkjes;
  • Verkeersregelinstallaties.

 

Wat jij meebrengt

Wij zoeken een enthousiaste en resultaatgerichte medewerker met passie voor projectmatig werken, inrichting van openbare ruimte en een klantgerichte samenwerking met collega’s en burgers.

En verder heb je:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Relevante opleiding (civiele techniek of vergelijkbaar) en actuele werkervaring;
  • Brede actuele maatschappelijke en sociale betrokkenheid;
  • Goede communicatieve en participatieve vaardigheden. Je kunt helder, tactvol en servicegericht communiceren. Je weet behoeftes te achterhalen en hebt oog voor de belangen van anderen. Je stelt open vragen, vraagt door waar nodig en checkt of de boodschap goed is overgekomen.
  • Probleemoplossend vermogen en een flexibele instelling;
  • Een grote mate van zelfstandigheid en nauwkeurige manier van werken;
  • Een gezonde dosis humor en een ontspannen en resultaatgerichte aanpak.

 

Wij bieden

  • Werk met hart en ambitie

Gouda ontwikkelt zich volop naar een duurzame toekomst. Dit komt naar voren in onze duurzaamheid-, energie-, klimaat- en CO2-doelstellingen. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren, juist in de openbare ruimte. Wij zijn een ambitieuze werkgever die werkt voor en met de stad, haar bewoners, ondernemers en bezoekers. Met trots, maar vooral met een warm hart. Gemiddeld waarderen de circa 500 medewerkers van de gemeente Gouda hun baan met een 7,6; een rapportcijfer om trots op te zijn!

 

  • Aandacht, training en ontwikkeling

We willen putten uit jouw kennis en kunde om het beste aan de stad te kunnen geven. Daarom vinden we het belangrijk dat jij je kunt ontwikkelen in jouw loopbaan. Voor iedere medewerker is er een budget beschikbaar, om je eigen ontwikkeling vorm te geven. Specifieke aandacht geeft onze organisatie aan de kracht en ontwikkeling van jonge medewerkers in wisselwerking met senior medewerkers. Verder zijn wij aangesloten bij het gemeentelijke samenwerkingsplatform Werken in het Westen, dat een groot aanbod van trainingen en opleidingen heeft.

 

  • Flexwerken naar wens

Een goede balans tussen werk en privé vinden we in Gouda belangrijk. Daarom heb je de mogelijkheid om je uren flexibel in te delen en/of thuis te werken. Maar ben je ‘in huis’,  dan bevind je je in een geweldig mooi Huis van de Stad’. Dit moderne gebouw ligt naast het centraal station en biedt uitzicht over heel Gouda.

 

  • Salaris en aanstelling

Het betreft een vaste functie voor 36 uur per week. De functie is gewaardeerd op schaal 9. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en ligt tussen de € 2.335,-- en € 3.805,-- bruto per maand.

 

  • Diversiteit

Als werkgever kiest de Gemeente Gouda nadrukkelijk voor gelijke kansen voor iedereen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt, ongeacht afkomst, geaardheid, levensovertuiging of beperking. Dit past bij ons motto: "Gouda: welke smaak voeg jij toe?".

 

Enthousiast?

Wij hopen dat je enthousiast bent geworden om met ons te werken aan Gouda als bruisende stad! Je kunt meteen online solliciteren tot en met 30 juni 2019. De gesprekken zullen plaatsvinden in de eerste weken van juli 2019. Wil je meer informatie over de functie, neem dan contact op met Arie Boekee, afdelingshoofd, afdeling Projecten Openbare Ruimte via telefoon of WhatsApp 06-48135441. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Janine van der Vlist, afdeling HRM, via 0182-588739.

 

Wervingsprocedure

De selectiecommissie begint na de sluitingsdatum aan de briefselectie en benadert je als je op gesprek mag komen. Daarna wordt er weer een selectie gemaakt en vindt het 2e gesprek plaats. Mocht er een positieve uitslag zijn na het 2e gesprek, dan vindt het arbeidsvoorwaardengesprek plaats.

Competenties

Integriteit
Zelfstandigheid
Analytisch vermogen
Klantgerichtheid
Mondelinge communicatie
Samenwerken
Schriftelijke communicatie
Nauwkeurigheid
Plannen en organiseren
Resultaatgerichtheid

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Werkeninhetwesten.nl?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief

Ik wil een motivatiebrief als bijlage toevoegen

Curriculum vitae

Bijlage(n)

Hoe heb je deze vacature gevonden?
(Vul onderstaand veld in)
Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website