Cheyenne heeft in haar derde jaar op de Haagse Hogeschool de minor Interne communicatie gevolgd. Door deze minor kwam zij erachter dat zij de interne organisatie het meest interessant vindt. Daarom zocht zij een stageplek waar interne communicatie centraal staat, en die met haar scooter prima aan te rijden is. Zo kwam ze terecht bij HLTsamen bij team Communicatie.

Cheyenne is nu aan het eind van haar stageperiode en de stageplek heeft haar verwachtingen overtroffen! Het was vanaf het eerste moment een warm bad. Zij voelt zich absoluut geen stagiair, meer een medewerker. Bij HLTsamen mag zij meedenken, meepraten en mee-adviseren. Als kers op de taart van haar stageperiode: Cheyenne gaat ook afstuderen bij HLTsamen!

“HLTsamen is een superleuke werkgever! Als er bij team Communicatie een baan vrijkomt als ik afgestudeerd ben, solliciteer ik zeker! Ik kan het iedereen aanraden om hier stage te lopen.’’

Na mijn HBO-opleiding ben ik de wereld van financiën ingerold. Eigenlijk vanaf dag één met de gedachte; ‘Dit is tijdelijk. Later zoek ik de baan die ik écht leuk vind.’ In mijn vrije tijd deed ik van alles en nog wat. Van het musiceren in een coverband en het schrijven en uitgeven van een boek tot het runnen van een kleinschalig onderzoeks- en adviesbureau. M’n baan binnen financiën hing er in feite een beetje bij.

Rond mijn 30e merkte ik dat het flink lastig was geworden om nog uit de financiën te stappen. Daarin had ik ervaring. In andere vakgebieden niet. Ook de in mijn avonduren behaalde universitaire master richting strategie en advies bleek niet direct de sleutel voor de overstap naar een adviesfunctie. Bij HLTsamen werd ik afgewezen op zo’n functie. Een dag na de afwijzing belde P&O me. Of ik niet bij de afdeling financiën wilde komen werken. Wéér financiën. Ik twijfelde. Omdat de organisatie mij erg aansprak, ben ik toch op het aanbod ingegaan.

Het bleek een schot in de roos. Na een bijzonder leuk en leerzaam jaar kreeg ik een heel mooie kans. Een baan in de informatisering als strategisch adviseur!

In de zomer van 2020 startte Celine van Koningsbrugge aan haar traineeship bij Omgevingsdienst West-Holland. Ze werkt mee aan een project van RRE, waarin zeven gemeentes tegoedbonnen aan haar inwoners uitdelen om kleine energiebesparende maatregelen mee te doen. ‘Vanaf het begin vond ik het heel fijn bij de Omgevingsdienst,’ vertelt Celine. ‘Het sloot namelijk goed aan bij hoe ik graag werk. Ik zag bijvoorbeeld binnen ons project zaken die nog niet door iemand waren opgepakt. Daar had ik zelf meteen goede ideeën over en daar wilde ik graag mee aan de slag. En daar kreeg ik alle ruimte voor. Dat was leuk, want ik heb mijn traineeship kunnen invullen met werkzaamheden die ik zelf heel interessant vond. Ik heb van alles zelf georganiseerd en heb daardoor bijvoorbeeld handleidingen geschreven, werkinstructies gemaakt en processen ingericht. Dat je zoveel ruimte en kansen krijgt, vind ik heel prettig.’

Leerzame omgeving
Haar periode als trainee bij de Omgevingsdienst beschrijft Celine als vooral heel leerzaam. ‘Ik heb van alles geleerd over verschillende systemen’, geeft ze als voorbeeld. ‘Maar ik heb ook ontdekt hoe het binnen een overheidsinstelling werkt. En wat me ook opviel: hoe verschillend mensen kunnen werken.’ Dat de werksfeer zo positief is, draagt volgens Celine bij aan een fijne omgeving om te leren. ‘Het voelt heel veilig om hier te werken. Het is niet erg als je fouten maakt en het is oké als het niet allemaal meteen lukt. Je kunt altijd vragen stellen en dingen met elkaar oplossen. En er wordt altijd naar je geluisterd. Ik kan zelf bijvoorbeeld soms best kritisch zijn, maar dat je zo meedenkt wordt alleen maar gewaardeerd.’