Maak kennis met ons

Kitty Warmerdam

Wabo-vergunningverlener

Omgevingsdienst West-Holland

Mariska Roos

Senior beleidsmedewerker Onderwijs

HLTsamen

Trees Warmerdam

Teamcoach KCC en Communicatie

Gemeente Noordwijk

Kitty Warmerdam

Wabo-vergunningverlener, 

Omgevingsdienst West-Holland

We zijn gevestigd in een hartstikke leuke stad

Kitty Warmerdam (54 jaar) werkt als ervaren kracht samen met zes andere vergunningverleners exclusief voor de gemeente Noordwijk. Ze werkt samen met inwoners, aannemers en architecten aan plannen die variëren van dakkapel tot nieuwbouwwijk. Zij studeerde HTS Bouwkunde in Amsterdam en woont in Noordwijkerhout.

Ooit begonnen bij de gemeentepolitie Amsterdam, daarna assistent-opzichter bij een woningcorporatie en daarna voor gemeenten aan de slag. Samen met andere collega’s kwam ze vier jaar geleden van de gemeente Noordwijk naar Leiden. Dat was best leuk. Ze had gehoopt dat er meer gemeenten de bouwtaken zouden overdragen. Dat is tot op heden niet gebeurd.

Voor leergierige types is dit een leuk team

De jongste in ons team van vergunningverleners is 25 jaar oud. Binnen het team zijn er verschillende specialismen: sommigen zijn meer juridisch onderlegd, anderen hebben meer technische expertise. “Ik doe beiden. Mijn meerwaarde zit er misschien in dat ik veel inzicht en overzicht heb, als ervaren kracht maar ook door mijn nuchtere aard denk ik. Voor leergierige types is dit een leuk team! Als je wilt, kun je ook meer opleiding en training volgen.”

Milieukennis halen we bij onze andere collega’s binnen de Omgevingsdienst. “Dat is heel gemakkelijk omdat je het je collega’s zijn. Bij een gemeente heb je dat niet in huis. Binnen milieu zijn veel verschillende disciplines waar je ook weer andere kanten op kunt ontwikkelen. Van algemene kennis naar heel specialistisch, zoals op het gebied van geluid.”

Technische puzzel

Een lastig bouwplan tot een goed einde brengen, dat vindt ze een leuke, technische puzzel. Plannen vragen overleg tussen veel partijen en wijzigen in de loop van de lange voorbereidingstijd nog al eens. Bijvoorbeeld als gevolg van de brandvoorschriften.

“De komst van de Omgevingswet is voor ons aanleiding om de werkprocessen anders in te richten samen met de gemeente Noordwijk. Daarnaast is het ook zaak dat we de werkprocessen zodanig inrichten dat andere gemeenten daar makkelijk op kunnen aansluiten. Want de belangstelling is er wel.”

Wat maakt jouw baan nog meer aantrekkelijk?

“De collegialiteit bij ons is erg groot. Als de nood aan de man is, pakken we zonder problemen werk van elkaar over. Verder zijn we gevestigd in een hartstikke leuke stad. In je lunchpauze loop je zo de binnenstad in. Vanuit Noordwijkerhout ben in twintig minuten rijden bij een parkeerplek en loop ik binnen een kwartier naar de Omgevingsdienst. Heel fijn is dat.”

Mariska Roos

Senior beleidsmedewerker Onderwijs, 

HLTsamen

Leren & ontwikkelen: bij HLTsamen is veel mogelijk!

De ontwikkeling van onze organisatie is in volle gang. Wij werknemers vormen die organisatie natuurlijk. Voor ons dus volop kansen om ons te ontwikkelen. We krijgen veel ‘in company trainingen’ aangeboden. De juridische trainingen, gegeven door onze collega’s van Juridische Zaken en de workshop ‘werken in een bestuurlijke en politieke omgeving’, gegeven door één van onze gemeentesecretarissen vond ik persoonlijk echt de krenten in de pap.

Er is ook veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Je kunt coaching aanvragen. Of een training persoonlijke ontwikkeling doen. Intervisie staat nog op mijn wensenlijstje.

Verder ga ik zeker twee keer per jaar naar een congres of bijeenkomst in het land om mijn inhoudelijke kennis op peil te houden of bij te spijkeren. Hierdoor hou ik plezier in mijn werk en kan ik blijven bijdragen aan de ontwikkeling van HLTsamen.

Trees Warmerdam

Teamcoach KCC en Communicatie, 

Gemeente Noordwijk

“Pak je kans om mee te bouwen in de nieuwe organisatie van Noordwijk!”

 

Trees Warmerdam vertelt met enthousiasme over haar nieuwe functie van  Teamcoach KCC en Communicatie die ze vanaf 2019 officieel invult in het nieuwe Noordwijk. “Totaal ga ik drie teams versterken in de uitvoering van hun rollen: team Communicatie, KCC frontoffice en KCC backoffice.”

De nieuwe gemeente Noordwijk telt circa 300 medewerkers die volgens ‘het nieuwe werken’ aan de slag gaan. Verdeeld over 10 clusters. Hun werklocaties zijn in de bestaande gemeentehuizen van het eerdere Noordwijkerhout en Noordwijk. Inloggen kan op flexibele werkplekken en ook vanuit huis.

Er wordt gewerkt met opgaveteams. Naast de 10 teamcoaches voor de clusters zijn er 3 strategische partners benoemd. Zij maken verbindingen in de organisatie en met inwoners. Zomaar wat elementen die aangeven dat zelfstandigheid voorop staat in de nieuwe organisatie. Trees: “Natuurlijk vanuit de gedachte dat we ermee een organisatie neerzetten die alle kansen benut van onder meer de nieuwe omgevingswet en de participatiesamenleving.”

Trees is vanaf het moment dat de fusie is uitgesproken, betrokken in een denktank hoe de nieuwe organisatie eruit moet komen te zien. “Het was ontzettend interessant om dat mee vorm te geven de afgelopen anderhalf jaar maar ook in de nabije toekomst. We hebben twee tot vijf jaar gesteld om de teams in de organisatie zelforganiserend te laten werken. Nog niet alles is uitgedacht, dus we gaan nog veel met elkaar afstemmen en finetunen. Dat doen we met elkaar. Iedereen heeft de kans om mee te bouwen. ”

Trees omarmt de ontwikkelingen en kijkt daarbij ook goed naar de rollen binnen haar teams. “Door het steeds meer interactief samenwerken met inwoners door de gemeente, is het bijvoorbeeld ook gewenst om een echt sociaal media dier als contentbeheerder in te zetten.” Er gebeurt steeds meer in de digitale wereld. En zo is er meer werk gelabeld om uit te zetten als vacature.  “De missie is: samen met inwoners, ondernemers, maatschappelijke organisaties en verenigingen bouwen aan een aantrekkelijk Noordwijk. Een kwaliteitsgemeente met vier vitale kernen midden in de randstad, aan de kust en tussen de bloembollen”, in Trees haar woorden. Hou de website dus in de gaten!