Maak kennis met ons

Mariëlle Turk

Afdelingsondersteuner

Gemeente Noordwijk

Tom Steenks

Medewerker APV en bijzondere wetten

Gemeente Oegstgeest

Muriël van As

Communicatieadviseur

Gemeente Waddinxveen

Mariëlle Turk

Afdelingsondersteuner, 

Gemeente Noordwijk

Werken bij een gemeente biedt een hoop bedrijvigheid, wat veel ‘buitenstaanders’ niet verwachten.

Mariëlle Turk werkt sinds 2002 bij de gemeente Noordwijk. Ze werkt als afdelingsondersteuner voor de afdeling Dienstverlening en is gekoppeld aan de directeur Bedrijfsvoering. “Dienstverlening is een grote overkoepelende afdeling binnen onze gemeente, waar 96 van de totaal 240 medewerkers van de gemeente werken.” De andere collega’s werken bij de afdeling Ruimte en Samenleving, Bestuurszaken en Openbare Werken. “De directeur Bedrijfsvoering is ook locogemeentesecretaris. Dus ik zit ook niet stil.” Dat vindt Mariëlle juist leuk aan haar werk, iedere dag vraagt weer andere ondersteuning van haar kant.“ Ik spring bij waar ik kan. Voor klussen voor de afdeling personeelszaken tot het maken van handige overzichten voor de communicatieafdeling en het bijwerken van het collegewerkprogramma. Plat vertaald is dat een actielijst van wat de burgemeester en wethouders uit willen voeren en wat ze nog moeten doen tijdens de periode dat zij de gemeente besturen. Voordat die actielijst klaar is, heb ik een hele uitzoekklus achter de rug. Allerlei informatie uit alle hoeken van de organisatie komt naar mij toe die ik verwerk tot het collegewerkprogramma.”

Het werk van een afdelingsondersteuner, secretarieel werk, kan erg hak op de tak zijn. “Ik vind het juist leuk om bij veel zaken betrokken te zijn en steeds opnieuw prioriteiten te stellen. En het is leerzaam, van notuleren tijdens vergaderingen steek je bijvoorbeeld ook weer een hoop op. Daarbij biedt werken bij een gemeente ook die bedrijvigheid wat een hoop ‘buitenstaanders’ niet verwachten. Er zijn veel werkterreinen binnen een gemeente.” En hoe is gemeente Noordwijk?  “We hebben hier een actieve instelling. De verbetering wordt steeds opgezocht. Zo staat binnenkort een interne verhuizing voor de deur om bepaalde collega’s handiger bij elkaar te brengen.”

Tom Steenks

Medewerker APV en bijzondere wetten, 

Gemeente Oegstgeest

Werken in het Westen volgde ik langer voor passende vacatures en met de functie in Oegstgeest had ik beet!

Tom Steenks werkt sinds maart 2015 voor de gemeente Oegstgeest. “Na mijn studie Sociale Juridische Dienstverlening aan de Hogeschool Leiden ben ik bij de Belastingdienst aan de slag gegaan. Het werk sloot niet helemaal aan op mijn opleiding. Ik volgde de website van Werken in het Westen al langer, sinds ik er ook mijn stage bij gemeente Katwijk heb gevonden. De functie bij gemeente Oegstgeest kwam voorbij. Die sluit veel beter aan op mijn opleiding en dus solliciteerde ik. Het was raak en sindsdien werk ik er naar volle tevredenheid.” Het sociale component uit zijn opleiding mist in de materie in zijn functie. “Niet in de uitvoering van het werk” aldus Tom. “In deze functie heb ik bijvoorbeeld veel contact met inwoners die een vergunning aanvragen. En bij het maken van beleid heb ik met verschillende belanghebbenden contact tot aan de wethouder toe.” Juridisch houdt hij zich bezig met de APV (Algemene  Plaatselijke Verordening= wat wel en niet mag op een bepaalde locatie op het gebied van veiligheid) en de drank & horecawet. De afdeling waarop hij werkt telt 26 medewerkers. “Het is een fijne gemeente om voor te werken. Collega’s zijn sociaal en betrokken.” Tom is nog niet uitgeleerd. Vanaf september gaat hij de opleiding beleidskunde volgen aan de Bestuursacademie Nederland. Gemeente Oegstgeest heeft hem de mogelijkheid geboden. Voor iedereen die solliciteert bij een gemeente heeft hij de volgende tip: ”Lees je goed in. De meeste gemeenten hebben veel op hun site staan. Zo kon ik veel vinden over de al geldende verordeningen in Oegstgeest voor mijn sollicitatie. En het is handig om te weten hoe het in z’n algemeen werkt qua politieke besluitvorming in een gemeente. Als ambtenaar maak je beleid, maar college en de raad beslissen en sturen altijd.”

Muriël van As

Communicatieadviseur, 

Gemeente Waddinxveen

Verantwoordelijkheid: je krijgt het maar moet het ook nemen. Er voor gaan geeft energie en zorgt er voor dat je jouw doel of die van de organisatie behaalt.