Maak kennis met ons

Hans Lammers

Beheerder Openbare Ruimte

Gemeente Gouda

Christian van Brakel

Communicatieadviseur

Gemeente Kaag en Braassem

Justin Cheung

Contentspecialist

Gemeente Katwijk

Hans Lammers

Beheerder Openbare Ruimte, 

Gemeente Gouda

“Ik wordt er heel blij van als ik inwoners en organisaties kan helpen.”

Hans Lammers vertelt met trots over zijn werk bij gemeente Gouda. Ook al neemt hij het woord ‘trots’ niet snel in de mond. “Door de circa 25 jaar dat ik bij gemeente Gouda werk, ken ik de stad als mijn broekzak. En ben ik er erg aan gehecht geraakt. Ik help mensen graag verder op weg en dat kan vanuit mijn werk bij de lokale overheid. Het is een heel bewuste keuze. Als je iedere dag hetzelfde wil doen, kan je beter in een koekjesfabriek werken. Als je veel geld wil verdienen, kan je het ook beter elders zoeken. Iedere dag bij de gemeente is anders en dat trekt me ook.”

Vraagbaak van de gemeente
Hans begon bij de gemeente bij  de stadsreiniging. “Ik was druk met het scheiden van bijvoorbeeld papier, gft en  glas. Later werkte ik bij wijkbeheer en vervolgens als accountmanager voor het bedrijf dat  voor ons  de openbare ruimte onderhield en zorgde voor een schone stad. Een heel pakket. Dat is tegenwoordig teruggebracht tot enkel afvalinzameling, straatreiniging en gladheidsbestrijding en daar ben ik nu druk mee in de weer. Een eervolle taak, waarbij ik mijn kennis van al die jaren goed kan gebruiken. Waar wonen welke mensen, wat zijn hun vragen, wat zijn specifieke elementen in een wijk waar we rekening mee moeten houden?” Vragen die Hans zo weet te beantwoorden en anderen in het ‘Huis van de Stad’ weten hem ook goed te vinden als vraagbaak.

Basis van vertrouwen en vrijheid
De cultuur van gemeente Gouda noemt Hans open. “Net als het nieuwe gebouw waar we nu werken, is de samenwerking heel transparant. Het is maar een gebouw, een paar stenen, toch heel sprekend voor hoe je hier komt te werken. Eerst werkten we op vijf verschillende locaties en sinds 2012 in dit moderne Huis van de Stad. Iedereen was daar heel blij mee. De lijnen zijn nu ook fysiek kort, ook richting het bestuur. Daarbij werken we op basis van vertrouwen en vrijheid. Je neemt hier je verantwoordelijkheid en als er iets is, dan kan je aankloppen.” Op een raampje uiteraard, want het is een geweldig licht pand.

Christian van Brakel

Communicatieadviseur, 

Gemeente Kaag en Braassem

“Om hier te gaan werken was intuïtief ingestoken, het klopte gewoon.”

Christian van Brakel stuurde na zijn afstuderen zijn eerste sollicitatie naar de gemeente Kaag en Braassem. Het was op dat moment direct zijn laatste, want het werd een match. Na zijn studie Communicatie aan de Hogeschool Leiden kwam hem ter ore dat er mogelijk een plekje vrij zou komen bij de gemeente waar hij zelf woont. “Intuïtief voelde ik dat we wat voor elkaar konden betekenen, ook al was werken bij een gemeente niet het eerste waar ik aan dacht. Ik heb er geen moment spijt van gehad, ik doe hier veel dynamische en uitdagende dingen.”

Bij werken voor een gemeente had Christian vooral het idee dat het, in zijn woorden, “strak” was. Of ook wel: aan veel regels verbonden. “De gemeente kende ik eigenlijk niet verder dan de plek waar je je paspoort aanvraagt en ophaalt. Ik heb nu ontdekt dat de gemeente nog veel meer rollen heeft. En dat zij veel voor de lokale omgeving doet. Ik vind het mooi om vanuit team Communicatie daarin te ondersteunen.” Kaag en Braassem is een mooie gemeente met een grote oppervlakte en verschillende dorpen. De organisatie zelf is klein, met circa 150 medewerkers. Christian: “Dat vind ik juist het aardige aan werken voor een kleinere gemeente, je hebt goed overzicht wie wat doet en bent bij veel betrokken.”

“Het is geen geheim hoor dat ik ambtenaar ben bij de gemeente.” lacht Christian. “Natuurlijk zijn daar vooroordelen over die we allemaal weleens gehoord hebben. Ik bewijs graag het tegendeel. Mensen in mijn dorp weten dat ik bij de gemeente werk, de toevoegde waarde is dat ik sommige dingen extra kan uitleggen. Een hoop is vaak op onbekendheid berust. Communicatie is een mooi vak, er is genoeg te vertellen.”

Justin Cheung

Contentspecialist, 

Gemeente Katwijk

“De wereld verandert iedere dag, vanuit mijn functie speel ik daarop in.”

Justin Cheung is contentspecialist bij de gemeente Katwijk. Vanuit een eerdere stageplek kende hij de gemeente al goed. Hij twijfelde dan ook geen moment om te solliciteren, toen de vacature van contentspecialist voorbij kwam na zijn afstuderen. Justin: ”Iedere dag ziet de wereld er anders uit. De echte wereld en de online wereld. Ik vind het heel interessant om te volgen hoe mensen dingen bekijken en oppakken. Om met content vanuit de gemeente daarop in te spelen, maakt elke dag een nieuwe uitdaging.”

Samen met drie andere contentspecialisten, adviseert Justin over de juiste content inzet en maakt vervolgens ook zelf verschillende soorten content. Het totale team Communicatie bestaat uit 16 medewerkers. Justin zijn dagen zijn heel afwisselend. ”Van het maken van quick scans van wat er gebeurt met eerdere berichten, overleg op de werkvloer van het callcenter hoe ze met vragen via social media om kunnen gaan, tot het schrijven en maken van content(strategieën).” Die afwisseling maakt het werk ook zo leuk volgens Justin. ”Elke dag maak ik voor mezelf een projectenlijstje met wat ik wil doen. Aan het einde van de dag kijk ik wat er over is, prioriteer ik opnieuw en schuif dingen door. Op die manier vind ik structuur in de chaos.” Hij laat zich niet gek maken door de soms vluchtige online wereld. Zo nuchter is Justin ook over zijn carrièrepad. ”Ik sta altijd open voor nieuwe ontwikkelingen en veranderingen. Als er iets op mijn pad komt dat beter voelt, dan ga ik dat aan. Zo niet, dan niet en volg ik het pad waarop ik zit. Ik vind gemeente Katwijk een erg prettige werkgever. Katwijk is niet cliché, ook al denken veel mensen van wel. Er heerst een goede sfeer en ik werk er met fijne collega’s. Dat vind ik ook belangrijk.”